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La División de Normas Profesionales de la Oficina del Sheriff del Condado de Garfield es vital para las operaciones básicas de la organización, ya que supervisa tres funciones:

  • Investigación de los antecedentes de los solicitantes
  • Formación
  • Asuntos de Interior
  • Auditoría e inspecciones

Investigación de los antecedentes de los solicitantes

La unidad de antecedentes es responsable de investigar a los solicitantes para garantizar que cumplen los elevados estándares de empleo que mantiene la Oficina del Sheriff, así como el inigualable nivel de profesionalidad. Este sistema es fundamental para mantener la calidad del servicio que prestamos a los ciudadanos del condado de Garfield. Se llevan a cabo investigaciones detalladas para examinar el historial de los solicitantes, que incluye su conducta delictiva anterior, su rendimiento laboral previo, su crédito, sus relaciones personales, su carácter y su historial de conducción.

Formación

Uno de los aspectos más críticos en la aplicación de la ley hoy en día es la formación. Es vital para garantizar que todo el personal esté mejor preparado para actuar con decisión y correctamente en diversas situaciones. La División de Normas Profesionales tiene el deber de garantizar que todos los empleados reciban la formación más innovadora y actualizada disponible. Debemos seguir esforzándonos por estar al día de los cambios constantes de la legislación y comunicarlos a nuestros empleados. Creemos que nuestros empleados son tan buenos como nosotros los formamos.

Algunas de las formaciones incluyen:

  • Actualidad jurídica
  • Investigación básica del lugar del delito
  • Redacción de informes
  • Testimonio ante el tribunal
  • Diversidad cultural
  • Armas de fuego
  • Control de detenciones
  • Armas menos letales
  • Conducción defensiva
  • Intoxilyzer / SFST

Asuntos de Interior

El objetivo de Asuntos Internos es garantizar el mantenimiento de la integridad de la Oficina del Sheriff mediante un sistema interno en el que la objetividad, la imparcialidad y la justicia estén garantizadas por una investigación y una revisión intensivas e imparciales. Las investigaciones internas son necesarias para exculpar a los empleados acusados falsamente, así como para corregir y/o disciplinar a quienes infringen las normas, reglas, políticas y procedimientos de la Oficina del Sheriff. Este proceso también ayuda a la Oficina del Sheriff a determinar las necesidades en materia de formación y políticas.

Es política de la Oficina del Alguacil del Condado de Garfield documentar e investigar todas las quejas relacionadas con los empleados de la Oficina del Alguacil. Todas las alegaciones darán lugar a una disposición final. La División de Normas Profesionales será responsable de la administración de los asuntos internos y actúa directamente bajo la autoridad del Subsheriff. Esta política no excluye la posibilidad de que un supervisor imponga medidas correctivas y/o disciplinarias rutinarias, según proceda.

Código Ético de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad

Como Agente de la Ley, mi deber fundamental es servir a la humanidad; salvaguardar vidas y bienes; proteger a los inocentes contra el engaño, a los débiles contra la opresión o la intimidación, y a los pacíficos contra la violencia o el desorden; y respetar los derechos constitucionales de todos los hombres a la libertad, la igualdad y la justicia.

Mantendré mi vida privada inmaculada como ejemplo para todos; mantendré una calma valiente ante el peligro, el desprecio o el ridículo; desarrollaré la autocontención; y estaré constantemente atento al bienestar de los demás. Honesto de pensamiento y obra, tanto en mi vida personal como oficial, seré ejemplar en el cumplimiento de las leyes del país y las normas de mi departamento. Todo lo que vea u oiga de carácter confidencial o que se me confíe en el ejercicio de mis funciones oficiales se mantendrá siempre en secreto, a menos que su revelación sea necesaria en el desempeño de mis funciones.

Nunca actuaré de oficio ni permitiré que sentimientos personales, prejuicios, animadversiones o amistades influyan en mis decisiones. Sin concesiones al delito y persiguiendo implacablemente a los delincuentes, haré cumplir la ley de forma cortés y adecuada, sin temor a favores, malicia o mala voluntad, sin emplear nunca la fuerza o la violencia innecesarias y sin aceptar nunca gratificaciones.

Reconozco que la insignia de mi cargo es un símbolo de fe pública, y la acepto como una confianza pública que debo mantener mientras sea fiel a la ética del servicio policial. Me esforzaré constantemente por alcanzar estos objetivos e ideales, dedicándome ante Dios a la profesión que he elegido… la aplicación de la ley.